2016年1月29日，J9集团2016年工作会议在天津召开。公司党政班子整个成员、武汉建材院及周口万达的重要掌管人、整个中层干部、职工代表、先进集体及优良员工获焦剡共90余人参与了会议；嵋橛傻澄榧橇跸暗轮鞒。

董事长张奇通报了J9集团集团2016年工作会议心灵，集团工作会议以稳增长为总基调，会议指出，2016年是集团深入鼎新、调整结构、提质增效的攻坚之年，要求各单元要落实稳增长中心工作，实现“十三五”优良开局；要深入四项鼎新，为新一轮发发展释活力；要提升创新能力，为产业转型升级提供动力；要加大国际化经营力度，拓展产业发展空间；要加强党的建设，为鼎新发展提供倔强保险。张奇董事长要求公司各事业部、中心、部门、所属企业要当真进建集团2016年工作会议有关文件，切实将集团要求贯彻落实到各自工作中。

总裁胡也明代表经营班子作了题为《以严的心灵和实的态度 推动公司持续稳重发展》的工作汇报。2015年，公司当真落实集团和董事会的各项决策，当真践行三严三实要求，积极应对严格复杂的经济局势，不休鼎新创新，致力保增长、调结构、防风险，维持了出产经营的安稳运行。一是全力推动五大平台建设，企业经济实力逐步加强。二是加大研发、创新及鼎新力度，企业发展活力稳步提升；三是深入治理系统建设，夯实治理基；四是以发展三严三实专题教育为契机，夯实党建工作基础。

之后，胡也明总裁客观分析了造约公司发展的幽微环节，并部署了2016年的重要工作：一要以“传秤注创新、发展”为准则，做好五大平台发展和建设，切实提升经济实力；二要以项目经理责任造为抓手，提升项目执行成效；三要加大技术创新力度，打造驱动新一轮发展的引擎；四要在稳增长的过程中调结构，加强发展的动力和活力；五要进一步提高安全治理水平，确保实现安全出产；六要做好出产经营的保险、服务和监监工作；七要进一步加强党建和企业文化，营造和谐氛围。

董事长张奇作了题为《认清严格局势，对峙稳重发展，开创企业发展新局面》的汇报。他简要回首了“十二五”期间公司在出产经营、上视注科技创新、治理、党建方面获得的成就，深刻查找了公司存在的不及，客观分析了公司当前面对的机缘微风险，简要论述了公司“十三五”战术领导思想和产业发展方向，并要求公司高低要在“十三五”战术领导思想引领下，统一思想，坚定信心，自动适应经济发展新常态，深入企业鼎新，加大本钱运作力度，持续加强党建工作，推动公司多元集团化发展，全面实现2016年度工作指标，为公司“十三五”发展打好坚实基础。

公司党委书记刘习德通报了集团党委书记于世良在集团2016年党建工作会议上的汇报，公司党委副书记、纪委书记杨德广通报了集团纪委书记杨杰在集团2016年反腐倡廉建设工作会议上的汇报，并要求各单元要当真进建贯彻习近平总书记沉要讲话心灵和中央纪委六次全会、央企党风建设和反凋落工作会议、集团党建暨反腐倡廉建设工作会议心灵，联系现实、学深悟透，绷紧风格之弦，切实把从严治党责任担起来，把党建和反腐倡廉建设工作工作分化到位、层层落实，坚韧不拔推动党建和反腐倡廉建设工作的深刻发展，为实现“十三五”优良开局提供坚实保险。
 
  会上，胡也明总裁代表公司与各事业部、中心、部门、武汉建材院、周口万达签署了2016年度经营指标责任书、2016年度安全环保责任书；刘习德书记代表党委与各事业部、中心、部门签署了签定党风廉政建设责任书、综合治理责任书；并对2015年杜卓现出的先进集体和优良员工进行了赞美。

这次会议的召开，使公司高低进一步认清了局势，统一了思想，明确了责任和措施，为2016年各项工作的顺利发展提供了保险。

起源：总裁办公室 蒋幼娜